“双青”计划支持人选签订目标任务书

发布时间： 2015-06-19

本站讯 6月17日，2015年“杰青计划”、“优青计划”支持人选任务书签订仪式举行。党委书记孙文亮鼓励青年教师不负重托，自我加压，努力成长为敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦的有为青年。院长王守伦与“杰青计划”支持人选签订了目标任务书。仪式由副院长朱猷武主持。
　　据了解，截至目前，学校的“杰青计划”已选拔了3期共计24名，“优青计划”今年是第一期共20名。今年“杰青计划”支持人选共有11个院部的22名教师进行了申报；“优青计划”支持人选共有16个院部的35名教师进行了申报。经过学校从校外聘请的专家进行评议推荐，最终有9名教师入选2015“杰青计划”支持人选，20名教师入选“优青计划”支持人选。
　　在任务书签订仪式上，孙文亮对当选“双青计划”支持人选表示祝贺。他鼓励青年教师不负重托，自我加压，努力成长为敢于有梦、勇于追梦、勤于圆梦的有为青年。他说，“杰青计划”、“优青计划”是学校高层次人才战略的组成部分，是进一步优化人才培养顶层设计的结果。人才是一所学校永不枯竭的战略资源，人才工作讲到什么高度都不过分、什么时候都不过时、任何措施都不为过。当选“杰青计划”、“优青计划”支持人选，不仅是一份荣誉，更是一份沉甸甸的责任。学校对你们的成长、发展寄予厚望，在经费还很困难的情况下，尽可能给你们创造了自身发展所需的必要条件。当然，学校也给你们下达了具体任务，你们的担子也不轻，我们就是要有鞭打快牛的精神。要拿出逢山开路的闯劲、甩开膀子的干劲和抓铁有痕的韧劲，充分利用学校提供的优惠政策，发挥自身优势，按照签订的目标任务书，结合自身实际，量身定制符合自身发展的详细计划。同时，孙文亮还对职能部门提出要求。他希望职能部门加强领导，做好服务工作，积极营造青年教师人才健康成长的良好氛围。
　　朱猷武也希望“双青计划”支持人选要按照签订的目标任务书，做好设计图，选好切入点，早做规划，及早落实，争取早日完成目标任务书中的各项内容，实现自己的人生价值。